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市委政研室：
根据中共都江堰市委办公室、都江堰市人民政府办公室《关于报送成都市委工作会有关会议精神贯彻落实情况的通知》都委办文件要求，我局高度重视，对在贯彻落实城乡统筹、“四位一体”科学发展总体战略中，重点就干部能力素质、作风建设、侵犯群众合法权益等方面存在的问题进行全面梳理自查，现将自查情况汇报如下：
一、干部队伍能力素质、作风建设自查情况
一直以来，我局高度重视加强干部队伍能力素质、作风建设工作，一是积极推进学习型党组织建设。我局以建设学习型党组织为契机，在全局干部职工中广泛开展社会主义核心价值体系、形势任务、理想信念和思想道德教育活动，教育和引导机关党员干部进一步增强政治意识、大局意识和责任意识。二是认真开展“创先争优”活动。我局结合商务系统实际印发了《商务局深入开展创先争优活动实施方案》，对活动进行了全面具体的安排部署，并签订“都江堰市商务局党组织创先争优活动承诺书”。三是认真开展干部作风建设专题民主生活会。我局结合商务工作实际，认真开展了干部作风建设专题民主生活会。在制定方案，落实措施、完善制度的基础上，紧紧围绕构建“科学商务、开放商务、民生商务、和谐商务”这一主题，充分发挥党员干部在服务民生、服务经济工作中的积极作用。四是切实加强干部职工廉政教育。组织干部职工观看廉政教育片，参加市委、市纪委组织的廉政教育学习，参加了全市《廉政准则》法规知识竞赛，使党员干部进一步增强了廉政意识。五是贯彻落实党风廉政建设责任制。我局结合工作实际制定了《2010年市商务局纪检监察工作要点》，并开展了学习贯彻落实《廉政准则》系列活动。通过结合各科室、事业单位的工作内容把今年党风廉政建设和反腐败工作的具体内容分解到分管领导和各科室、各岗位，真正实现了党风廉政建设一级抓一级，一级带一级，层层抓落实。
二、群众合法权益情况
全体班子成员和干部职工坚决拥护并自觉执行关于党风廉政建设责任制的各项规定，形成了党政齐抓共管、科室各负其责、干部积极参与的良好局面，通过自查，我局全年没有发生一起因能力素质不适应、工作作风不扎实、方法简单粗暴等侵犯群众合法权益的事件。
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