巾帼红颜,翼讯校园网,π型钢
导语：参考文献的要点是什么呢?参考文献要点阐述怎样的误区呢?有着哪些注意的事项呢?下面是小编分享的参考文献的要点，欢迎阅读!
一、参考文献的误区
1、文献引用不符合要求
具体表现有：(1)所列文献范围过宽，凡所参阅过的均列出其中，如教材、内部刊物、获奖过但并未公开发表的成果报告等;(2)所列文献过多，如有些医生认为文献越多越好，将参阅过的文章书籍后的参考文献也悉数收录，有些文献作者并没有亲自阅读，只是认为跟自己的文章搭点边，也凑数其后;(3)所列文献过少，有些医生怕自己文章引述别人东西太多，被人认为抄袭，故意将一些重要参考文献略去;(4)对文献的理解偏面，以为只有引用文献原文才需要列出;(5)大而不当，将整期刊物甚至连续几期杂志或整张报纸作为参考文献。
2、参考文献脱离论文主题
选择参考文献必须紧紧围绕主题，为表现和论证主题服务。凡是能有力地说明、突出、烘托主题的就选用，否则就舍弃，这是选择参考文献的一个基本原则。有些论文在运用参考文献时常常犯不忍割爱的毛病，将一些与主题无关的参考文献，写进文章里，参考文献与主题脱节，影响了主题的表达。
二、参考文献的著录原则
(1)只著录最必要、最新的文献。著录的文献要精选，仅限于著录作者亲自阅读过并在论文中直接引用的文献，而且，无特殊需要不必罗列众所周知的教科书或某些陈旧史料。参考文献引用越新，就越能反映该领域研究的最新动向和成果，一般杂志文献要优于书籍。
(2)只著录公开发表的文献。公开发表是指在国内外公开发行的报刊或正式出版的图书上发表。在供内部交流的刊物上发表的文章和内部使用的资料，尤其是不宜公开的资料，均不能作为参考文献引用。
(3)引用论点必须准确无误，不能断章取义。
(4)采用规范化的著录格式。关于文后参考文献的著录已有国际标准和国家标准，论文作者和期刊编者都应熟练掌握，严格执行。
(5)参考文献的著录方法。根据GB 7714—87《文后参考文献著录规则》中规定采用“顺序编码制”。参考文献的篇目一般也不宜太多太杂，要适当精选，一般论文可选10篇以内，综述可精选25篇以内。
三、参考文献引用注意事项
1、尽量选用原始文献
我们很多人也许有这样的经历，写文章前，都会查阅大量与自己论文研究相关的综述。因此在写文章时也会引用大量综述论文(这也是为什么综述文章被引用率都很高)。其实我们在做研究看文献时，都希望看到原始文献。
2、参考文献的数量
参考文献的数量应该和论文的信息量成正相关。
比如，一篇研究论文只有很少的研究结果，却在讨论中引用大量文献来进行解释和假设，这样不太好。不过，有些杂志对文献数量有限制。最好奉行“少而精”的原则。
3、尽量选用较新的文献
这点我想大家都能理解，更能突出本领域的最新研究进展和自己科研的意义和价值。同时也能为SCI杂志的影响因子做点贡献。但是，有些自己领域很经典的文献还是不能落下。
4、参考文献的档次
其实，这是一个有争议的话题。理论上来说，发表的结果应该都是可以信赖的，文献不应该有档次问题。一篇Science文章引用1-2份杂志的文献，也很正常。但是，事实上有些审稿人还是比较注意这个问题。
知识扩展：参考文献
[1] 边燕杰：《社会资本研究》，《学习与探索》，2006年第2期。
[2] 边燕杰、张文宏：《经济体制、社会网络与职业流动》，《中国社会科学》，2011年第2期。
[3] 蔡莉、单标安、朱秀梅、王倩：《创业研究回顾与资源视角下的研究框架构建——基于扎根思想的编码与提炼》，《管理世界》，2011年第12期。
[4] 费孝通：《乡土中国》，北京三联书店，1985年。
[5] 贺小刚、连燕玲、吕斐斐：《期望差距与企业家的风险决策偏好——基于中国家族上市公司的数据分析》，《管理科学学报》，2016年第8期。
[6] 蒋春燕、赵曙明：《社会资本和公司企业家精神与绩效的关系: 组织学习的中介作用——江苏与广东新兴企业的实证研究》，《管理世界》，2006年第10期。
[7] 焦豪、魏江、崔瑜：《企业动态能力构建路径分析:基于创业导向和组织学习的视角》，《管理世界》，2008年第4期。
[8] 李实：《收入分配与和谐社会》，《中国人口科学》，2007年第5期。
[9] 李新春：《企业战略网络的生成发展与市场转型》，《经济研究》，1998年第4期。
[10]林毅夫：《自生能力、转型经济与新古典经济学的反思》，《经济研究》，2002年第12期。
[11] 罗家德，张田，任兵：《基于“布局”理论视角的企业间社会网络结构与复杂适应》，《管理学报》,2014年第 11 卷第 9 期：1253-1264。
[12] 马光荣、杨恩艳：《社会网络、非正规金融与创业》，《经济研究》，2011年第3期。
[13]买忆媛、叶竹馨、陈淑华：《从“兵来将挡，水来土掩”到组织惯例形成——转型经济中新企业的即兴战略研究》，《管理世界》，2015年第8期。
[14] 吴敬琏：《当前中国面临的最严重危险是权贵资本主义》，《领导文萃》，2012年第7期。
[15] 徐淑英、任兵、吕力：《管理理论建构论文集》，北京大学出版社，2016年。
[16]杨俊、张玉利、刘依冉：《创业认知研究综述与开展中国情境化研究的建议》，《管理世界》，2015年第9期。
[17] 尹珏林、任兵：《组织场域的衰落、重现与制度创业:基于中国直销行业的案例研究》，《管理世界》，2009年S1期。
[18] 于晓宇、李厚锐、杨隽萍：《创业失败归因、创业失败学习与随后创业意向》，《管理学报》，2013年第8期。
[19]于晓宇、杜旭霞、李雪灵、谢富纪：《大都市圈文化异质性对企业创新行为的影响研究》，《科研管理》，2013年第34期。
[20] 翟学伟：《中国人的关系原理》，北京大学出版社，2011。
[21] 翟学伟：《人情、面子与权力的再生产》，北京大学出版社，2013。
[22] 张书军，李新春：《集群资源、战略网络与企业竞争力》，《产业经济评论》，2005年第2期。
[23] 张玉利、杨俊、任兵：《社会资本, 先前经验与创业机会——一个交互效应模型及其启示》，《管理世界》，2008年第7期。
[24] 周雪光：《基层政府间的“共谋现象”——一个政府行为的制度逻辑》，《社会学研究》，2008年第6期。
[25] Acemoglu,D., & Verdier, T. 2000. The choice between market failures and corruption. TheAmerican Economic Review, 90(1): 194-211.
[26] Ahuja,G. 2000. Collaboration networks, structural holes, and innovation: Alongitudinal study. Administrative Science Quarterly, 45(3): 425-455.